В РФ ликвидация юрлица возможна тогда, когда в компании отсутствуют (исполнены) финансовые обязательства. В противных случаях инициируется процедура банкротства, которая призвана устранить долги за счет имущества организации.
Срочная ликвидация ООО: специфика термина
Российским законодательством прямо не предусмотрена процедура срочной ликвидации. Если у владельцев/руководителей организации исполнены все финансовые обязательства, они подают заявление о ликвидации компании, а сама процедура в любом случае займет не менее 3-х месяцев.
Поэтому в РФ под соответствующим термином понимается ни что иное как реорганизация фирмы. Она, в свою очередь, может быть проведена, например, посредством продажи компании (занимает около двух недель) или ее слияния с другой организацией (около месяца).
Особенности процедуры
Особенности зависят от выбранного способа «срочной ликвидации». Однако почти всегда она предполагает прохождение следующего ряда этапов:
- проведение проверки компании со стороны пенсионного фонда и других контролирующих структур;
- получение документов, отражающих результаты проведенных проверок;
- передача информации, полученных в результате проверок, в администрацию района;
- утверждение состава ликвидационной комиссии и ее созыв;
- закрытие всех счетов, принадлежащих фирме;
- налоговая проверка;
- уничтожение печатей и прочих инструментов, принадлежащих организации, для подтверждения документов;
- получение копий документации, которая была накоплена в процессе исполнения процедуры ликвидации.
После того, как были успешно исполнены все вышеперечисленные процедуры, ликвидация считается завершенной, и компания перестает существовать (в том числе ее исключают и реестра).
Срочная ликвидация и ее методы
Существует несколько методов, которыми возможно быстро ликвидировать компанию. Наиболее простой из них предполагает смену руководителей и главного бухгалтера. При его реализации не будет проводиться налоговых проверок, а сама процедура займет всего полмесяца.
Слияние с другой организацией – еще один метод. Он тоже не предполагает проверок со стороны налоговой, но занимает уже от 1-го до 3-х месяцев.
Третий метод – комбинированный. Он предлагает постепенную реорганизацию фирмы, одновременно включает в себя и смену руководства, и слияние с другой компанией. Сроки – до 3-х месяцев.
